人民网武汉12月10日电 如果阅卷老师不按评分标准阅卷，擅自提高或降低学生考试成绩10分以上，将被认定为一起“教学事故”，学校将扣发教师半年至一年的岗位津贴。

　　记者近日从武汉科技大学获悉，为规范教师教学行为，该校新近出台了《教学事故认定与处理暂行办法》，认定“教学事故”共48种。“教学事故”分教学、教学管理、教学保障3大类，又分成一般教学事故、较大教学事故及重大教学事故。

　　如何界定教学事故，一直是令教育界头疼的问题。武科大在刚出台的管理办法中，将因任课教师、教学辅导人员、教学管理人员以及为教学服务的各部门工作人员的直接、间接责任，导致影响正常教学秩序的事件，界定为教学事故。

　　过去，老师享有很大的“自由”，如在课堂上接听手机、上课迟到早退、不批改学生作业或遗失作业、体罚学生、衣冠不整等，没有人会觉得这有什么不妥的。但按武科大的“教学事故”认定办法，将视这些行为的情节轻重，给予不同处罚，轻则“在本单位通报批评”，重则给予警告及以上行政处分，甚至解聘或调离教学岗位。

　　为避免该办法在执行过程中可能出现的舞弊行为，武科大还专门邀请10位知名的退休教授，成立了特别督导组。该督导组实行不定期的随机检查，并对各类教学事故的处理进行全程监督。

　　据该校的李灿华教授说，出台《办法》目的在于规范教学行为，加强教学管理，提高教学质量，最终是为了培养出优秀人才。